★行業(yè)背景
我國的人力資源從業(yè)人員的專業(yè)知識人才十分稀缺，也反映為人才資源隊伍的國際化水準不高，國際通用型人才十分緊缺。在加入WTO的背景下，中國人才資源隊伍的素質(zhì)，不僅急需在總體上大力提升，而且要實現(xiàn)三大戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變：由再現(xiàn)型素質(zhì)向開拓創(chuàng)新型素質(zhì)轉(zhuǎn)化;由內(nèi)向型素質(zhì)向外向型、國際通用型素質(zhì)轉(zhuǎn)化;由單一型素質(zhì)向復合型素質(zhì)轉(zhuǎn)化。
相對應巨大的市場缺口，人力資源管理者的工資也不菲，據(jù)調(diào)查，大集團公司的人力資源總監(jiān)薪水一般月薪數(shù)在1萬至1.5萬元或高達1.8至2萬元(一般在1.5萬元上下浮動);薪酬經(jīng)理、經(jīng)理等大抵在6千元一1.2萬元之間(一般在8千元上下浮動)，在這樣的工資標準中人力資源管理師的薪資水準一般在1.2萬元左右浮動，高不超過1.5萬元，低不低于8千元。高薪使人力資源管理師成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。
★培訓項目
班別 | 開班時間 | 培訓費 | 合計課時 | 資料費 |
人力資源管理師 （三級） | 3月、9月 | 1580元 | 64課時 | 180元 |
人力資源管理師 （二級） | 3月、9月 | 2080元 | 114課時 | 180元 |
2、報名時請攜帶身份證、學歷證書（未畢業(yè)學生可攜帶學生證）復印件各2份，1寸照2張，2寸藍底 | ||||
★報考條件：
三級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
(2)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上
(3)取得大學?？茖W歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
(4)取得大學本科學歷證書以上學歷證。
二級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
(2)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上
(3)取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
(4)具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上
(5)取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
★關(guān)于我們
寧波市杰諾職業(yè)培訓學校是經(jīng)人社局審批、民政局備案的正規(guī)培訓學校，目前在寧波南北高教園區(qū)、寧波大紅鷹學院均設(shè)有教學培訓基地，市區(qū)學習中心設(shè)立江東、鄞州兩大直營校區(qū)。
★主要開設(shè)
1、學歷教育：高起專、專升本、高起本、本升碩
2、各類職業(yè)資格認證培訓(教師資格證、心理咨詢師、健康管理師、人力資源管理師、營養(yǎng)師、跨境電子商務(wù)師、SYB創(chuàng)業(yè)培訓、執(zhí)業(yè)藥師、一級、二級建造師)等職業(yè)資格認證。
3、母嬰類技能培訓(月嫂、育嬰師、催乳師、小兒推拿、產(chǎn)后修復)
4、海量在線課程(財會類、建筑類、語言類、職業(yè)類、醫(yī)學類)
杰諾教育憑借豐富的師資力量，完善的教學服務(wù)和多年的培訓經(jīng)驗，進行相關(guān)培訓及職業(yè)資格考試認證，累計培訓學員達3萬多人次，學歷教育在校生達5000多人!
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